因工作需要，经研究决定，拟公开招聘熔炼厂设备副厂长1人，现将有关事项公告如下：

一、岗位任职条件：

1.男性，50周岁以下，本科及以上学历。

2.具有累计五年以上工作经历,在大中型企业长期从事设备技术或管理工作。

3.湖南有色成员企业应聘人员需担任主管（或相当层级）及以上职务3年及以上；未满3年的，担任主管、副主管、主办（或相当层级）累计5年及以上。其他社会应聘人员需具有中级职称3年以上或高级职称。

4.具备良好的沟通能力、专业能力和创新能力；具有较强的事业心、责任心和抗压能力。

5.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件。

二、岗位职责

1.协助厂长负责熔炼厂设备管理工作；

2.负责熔炼厂的设备管理制度建设工作；

3.负责熔炼厂设备的运行、检修、技改升级、岗位绩效考核工作；

4. 负责熔炼厂设备操作规程的编制和培训工作；

5.完成领导交办的其他任务。

三、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2021年3月8日至3月17日

2.报名方式：现场报名或网上报名

3.现场报名地址：湖南省衡阳市常宁市水口山镇新园路五矿铜业（湖南）有限公司党委组织部

4.网上报名联系邮箱：wktydqb@sohu.com

5.联系人及电话：周光明    13974751811

（二）提交资料

1.《五矿铜业（湖南）有限公司熔炼厂设备副厂长公开招聘报名登记表》；

2.本人身份证、毕业证、学位证复印件或扫描件；

3.本人相关资格证书复印件或扫描件；

4.本人相关业绩材料（评优评先、获奖证书等）复印件或扫描件。

（三）资格审查

由党委组织部会同纪检审计部对应聘人员进行资格审查，审查内容包括但不局限于以下内容：年龄、学历、专业、专业技术职称、工作经历等是否符合岗位要求。

（四）笔试

1.资格审查合格者达到3人及以上的，方可开考；

2.笔试成绩前五名进入面试，若参加笔试的人员少于5人的，则全部进入面试；

3.笔试时间另行通知。

（五）面试

采取现场答辩方式，由公司相关领导和专家担任面试评委，对竞聘者进行实名制评分，评委的平均分为面试得分;

（六）考察人选确定

应聘者的综合成绩为笔试成绩和面试成绩各占50%的综合得分。将应聘者的综合成绩按高分到低分进行排序，前两名为考察对象建议人选，由党委组织部提交公司党委会审议。

（七）考察

经公司党委会审定后，由公司党委组织部组织对考察对象进行任前考察，并将考察情况提交公司党委会审议确定拟聘任人选。

（八）公示

拟聘任人选公示5个工作日。

（九）聘任

经公示无异议后予以聘任，按公司相关程序办理录用手续。

（十）其他规定

本方案任职资格中所涉及的工作经历、任职年限、年龄等时间均计算到2021年2月28日。

四、相关待遇

1.薪酬待遇：按《五矿铜业（湖南）有限公司薪酬管理制度》相关规定执行，年薪17-19万元。

2.福利待遇：五险两金、餐补、年休假、年度健康体检。

3.实行一年的试用期，试用期满，经考核合格，予以正式聘任；考核不合格的，调回原单位或由我公司另行安排其他岗位工作。

五、相关要求

1.应聘者应对所提供资料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

2.本次招聘由公司招聘工作小组具体组织实施，公司纪检审计部负责全程监督，监督举报电话（0734-7513598转8021）。

附件1：《五矿铜业（湖南）有限公司熔炼厂设备副厂长公开招聘报名登记表》              

五矿铜业（湖南）有限公司党委组织部

2021年3月5日

五矿铜业（湖南）有限公司熔炼厂设备副厂长公开招聘报名登记表

注：报名者应对所填报资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消报名资格